L'emploi sur le territoire du Pôle métropolitain Centre-Atlantique

Aide à domicile (H/F)

17 - LA ROCHELLE Afficher la localisation

publiée le 24/04/24 Offre n° 173NMSL

Le Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile Entraide Familiale a vocation à répondre aux difficultés quotidiennes liées au maintien à domicile !

Vous avez pour vocation d'aider les personnes en difficultés ?
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique possédant des valeurs humaines ?

Venez nous rejoindre pour qu'ensemble nous accompagnons nos aînés, les familles en difficultés ainsi que les personnes en situation de handicap.

Nos usagers ont besoin de vous pour être soutenus dans l'accomplissement des gestes essentiels de la vie quotidienne.

L'agent/e à domicile réalise et aide à l'accomplissement des activités ordinaires et administratives simples, en intervenant au domicile des personnes : entretien du logement, entretien du linge, préparation des repas, accompagnement aux courses, accompagnement extérieur...

Rémunération horaire selon convention collective Branche de l'Aide à Domicile, reprise ancienneté et expérience

Indemnités kilométriques conventionnelles : 0,48/km / Temps de déplacement rémunéré / Indemnités accompagnement des personnes : 0,50 €/km

Organisation du travail : planning mensuel / demie-journée d'indisponibilité / Téléphone professionnel / Formations / Mutuelle (Comité d'Entreprise CSE).

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Savoirs et savoir-faire

• Règles d'hygiène et de propreté (souhaité)
• Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces (souhaité)
• Contrôler l'état des stocks (souhaité)

Qualités professionnelles

• Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
• Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Permis de conduire

• B - Véhicule léger exigé

Secteur d'activité

Action sociale sans hébergement n.c.a.

Contrat

Type de contrat :

CDI

Durée horaire hebdomadaire:

temps partiel Travail en journée

Salaire:

- 1523 - Mobile - Autre

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