Niort Agglo agit pour l'emploi

Responsable d'un site de formation en insertion professionnelle F/H - Formation initiale et continue (H/F)

79 - NIORT Afficher la localisation

publiée le 01/07/24 Offre n° 9800858

Descriptif du poste:

L'école de la 2e chance recherche son/sa futur(e) Responsable de site de formation en insertion professionnelle F/H en CDI pour son établissement basé à Niort (79).
Sous la responsabilité du directeur de l'école, votre objectif sera de piloter le site et s'assurer de la pérennité du projet E2C.
 
Au sein d'une équipe de 8 personnes (5 formateurs/trices référent(e), une chargée de relations entreprises, une accompagnatrice socio-administrative et une secrétaire), vos missions principales seront :
Management et coordination :
* Encadrer, motiver et développer une équipe pédagogique et administrative.
* Planifier et organiser les formations en adéquation avec les besoins du public et des partenaires.
* Coordonner et superviser le suivi administratif et pédagogique des stagiaires
* Organiser et planifier l'activité du site selon les objectifs et méthodes du label E2C (Label Qualité, Qualiopi)
* Garantir le respect des obligations du Label E2C (Qualiopi)
Pédagogie et formation :
* Mettre en place des méthodes pédagogiques innovantes et participatives.
* Assurer la qualité des contenus et des interventions pédagogiques.
* Impulser la mise en place de projet pédagogiques
* Contribuer au développement et perfectionnement pédagogique de l'E2C
Partenariats et réseau :
* Développer et entretenir des relations avec les structures partenaires de l'emploi et de l'insertion (missions locales, entreprises, organismes de formation, associations, etc.).
* Représenter le centre de formation auprès des partenaires et lors d'événements
* Participer à l'affirmation et au développement de l'E2C sur son territoire.
Connaissance du public :
* Comprendre les besoins spécifiques des jeunes de minimum 16 ans et adapter les formations en conséquence.
* Mettre en place des actions de suivi et d'accompagnement personnalisés pour favoriser l'insertion professionnel, sociale et citoyenne.
* Être le garant du recrutement et du suivi des stagiaires.
Gestion et administration :
* Gérer les moyens matériels et logistiques du site
* Rendre compte régulièrement à la direction des activités, des résultats et des besoins du centre
 
Des déplacements sont à prévoir une fois par mois sur la région auprès de nos autres sites.
 
Conditions du poste :
Salaire : 40 366€ brut annuel (selon profil et expérience) sur 12 mois
Horaires : forfait jours, forfait 206 jours par an, travail en semaine du lundi au vendredi
Avantages :
* RTT
* Tickets restaurant
* Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur
* Télétravail ponctuel

Profil recherché:

Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2 minimum en gestion de projet ou pédagogie ou sciences de l'éducation ou équivalent.
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans (Stage et alternance non compris), sur un poste similaire, dans laquelle vous avez pu parfaire vos compétences pédagogiques ainsi qu'en management d'équipe multidisciplinaire (au moins 3/4 personnes).
 
Compétences requises :
* Bonne connaissance du fonctionnement des structures d'insertion professionnelle et des partenaires de l'emploi.
* Connaissance des problématiques et des attentes du public minimum 16 ans.
 
Qualités recherchées :
* Leadership et capacité à fédérer une équipe.
* Aptitude à la communication et aux relations interpersonnelles.
* Sens de l'organisation et rigueur.
* Capacité à innover et à s'adapter aux évolutions du secteur.

Profil souhaité

Expérience

Expérience exigée de 2 An(s)

Secteur d'activité

Formation continue d'adultes

Entreprise

ECOLE DE LA 2EME CHANCE DE LA CHARENTE ET DU POITOU

L'école de la 2e chance a pour objectif de lutter contre le décrochage scolaire. Elle propose une solution désormais ouverte pour les jeunes de 16 à 35 ans, prioritairement jusqu'à 25 ans. Sans diplôme ni qualifications, mais également pour les jeunes bacheliers dépourvus d'expérience professionnelle probante et éloignés de l'emploi, l'E2C propose une formation rémunérée et un accompagnement individualisé qui aident les jeunes à construire leur avenir. Chaque jeune suit un...

Contrat

Type de contrat :
Contrat à durée indéterminée
Salaire:
- 40 - 41 k€ brut annuel

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